09Januar

Männer & Frauen lernen unterschiedlich

Männer profitieren von gemischtgeschlechtlichen Seminaren - Frauen nicht!

Männer & Frauen lernen unterschiedlich

Weshalb macht es Sinn, Business-Seminare nur für Frauen anzubieten? In gender-mainstreaming Untersuchungen wurde deutlich, dass Frauen anders lernen als Männer. Ein auf Frauen zugeschnittenes pädagogisches Methodenpaket sorgt für überzeugende Trainingserfolge.

Das Seminar-Portfolio von WomensExcelleence umfasst Seminare der Schwerpunkte "Projektmanagement" (z. B.: Project-Health-Check, Projekt-Assistenz) und "Persönlichkeitsentwicklung" (z. B.: Selbstbewusstsein, Konfliktmanagement u.a.). Weitere Themen werden folgen.

Wer ist angespochen?

Frauen mit ersten oder langjährigen Erfahrungen im Berufsleben, die sich gerne weiterentwickeln wollen. Unsere Internetseite hält für Sie aktuelle Informationen bereit zu den Themen Job und Karriere, Work-Life-Balance und weitere Themen.

 

Quelle: Pressemitteilung von WomensExcellence publiziert auf openPR am 07.01.2011
Bildquelle: WomensExcellence

Posted in WEITERBILDUNG News

Bitte Kommentar schreiben

Bitte einloggen, um einen Kommentar zu schreiben.